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白领读上海交大CMBA研修班有用吗

                                    2018年上海交通大学CMBA工商管理硕士研修班

授课地点:上海交通大学

授课方式:每月利用隔周的双休日授课,如课程安排有变化,以实际安排为准

学习费用:6万

 

上海交通大学CMBA工商管理硕士高级研修班,始于1999年;18年来,上海交通大学CMBA已经成为中国蕞具影响力的工商管理硕士MBA培训项目。

如今,我们已经实现了CMBA价值的完美升华:C,代表中国发展模式(China growth model);MBA,是创新管理的科学;上海交通大学CMBA,就是中国发展模式创新管理的领先者!

在上海交通大学CMBA的课堂上,我们提出最适合中国各类企业发展的多种盈利模式,归纳出中国企业增长模式的理论和实践,指出中国企业目前面临的风险和困境,引导企业高层决策及管理人员避开经营管理上的误区,帮助企业重新进行战略规划和市场,优化企业的管理模式和盈利能力。

在全球一体化的背景下,互联网经济对于传统经营方式的冲击愈来愈烈。全球经济看中国,中国经济的增长将在互联网的基础上实现质的飞越,并创造出全球瞩目的"中国发展模式"。这就是上海交通大学CMBA课程体系的核心理念,也是上海交通大学CMBA贡献给中国企业的价值所在。

上海交通大学CMBA高级研修班历届学员最欣赏的办学特色

1、强大师资阵容:上海交通大学、清华大学等第壹流学府资深EMBA、MBA专家阵容,代表中国南北蕞高学府风格,传授最精彩理念,提供最前沿解决方案。

2、精彩案例教学:案例教学是MBA的灵魂,案例分析让企业领导更了解身边的企业生存环境;通过CMBA的"对话汉庭连锁"等更具有现实指导意义的案例讨论课程,帮助学员领悟成功秘诀,创造更宏伟的事业。

3、庞大人脉关系:与各行业的成功人士同堂学習,迅速增加每一位学员的人脉关系,创造您事业颠峰的基础。历届近4000名学友资源将是每位学员享之不尽的人生财富。

4、独设学员沙龙:每班特别设立的"学员沙龙"FREE TALK"活动在课后举办数次,由学员全程参与,邀请成功同学阐述成功经验,让其他同学收益无穷。成功、喜悦,共同分享;商机、理念,精诚拓建。

课程设置

上海交通大学CMBA高级研修班对课程再度全新调整,扩展为六大模块十五门核心课程,全部是企业管理必修课程。

学员享受增值服务

1、每位学员做为交大校友都将建立学员档案,结业后连续服务。

2、成立同学会,在结业后定期组织同学会专题活动,与历届学友交流,为不同背景的企业领导创造相互合作的机会,打造事业发展的坚实人脉基础。

3、学员有资格享用CMBA"商务通"平台,通过检索平台上的历届学友资料,在广泛的行业、地域中迅速锁定意向合作对象,由CMBA项目组商务专员帮助您与历届学友面对面沟通,大幅度降低商务成本,提高成功率。

4、上海交通大学CMBA创业投資服务平台

由上海交通大学杰出校友沈南鹏(红杉资本全球合伙人)、季琦(华住酒店集团创始人)、吴炯(风和投資管理公司创始人、阿里巴巴和携程网的天使投資人)、杨振宇(飞马旅天使投資联合创始人)、成军(瑞威资本创始人董事长)等联合发起并担任理事长及秘书長的上海交通大学创业创投联合会,与上海交通大学CMBA同学会组成战略合作联盟,共同成立CMBA创业投資服务平台,为上海交通大学CMBA校友提供强大的创业投資平台和社会资源整合。与智者同行,可以得天下!

5、上海交通大学CMBA校友会法律服务平台

上海交通大学CMBA校友会成立的法律服务平台,为CMBA校友提供最及时的免费法律事务咨询服务。帮助校友的企业规避法律风险,为校友的事业腾飞保驾护航。法律服务平台成立2年中,已经为近300位学员及企业提供了专业的法律支持。

课程设置: 

CMBA高级研修班课程为六大模块十五门核心课程

学费标准

CMBA课程班:学费6万元。

                                                     MBA职场:白领读MBA有用吗?

白领读在职研究生有用吗?很多白领都意识到,自己需要增加知识,提高能力,不少然选择读在职研究生,那么白领读在职研究生有用吗?很多人非常关注这个问题,小编带您详细的了解一下。

当然有用,现在社会分工越来越精细、学历普遍提高、竞争越演越烈,大家都知道21世纪是人才的竞争。曾经星光闪绕的大学生毕业从来不愁工作,如今大不如前,毕业即失业的时代来临。

提高自身学历几乎成了茶余饭后的话题,希望参加各种培训考试提高自己综合实力。

如今的单位招聘看重的不仅仅是学历,更看重的是创新能力和人脉关系及技术运用能力。毕业生在找工作的时候,往往碰壁不知所云。

以为在大学四年学到很多知识,肯定有一番作为。

无须诧异,我国大学体制教育注重理论知识的培养,而不是通识教育或技术综合实力的培养。

企业需求的不是空洞的理论知识,而是实战技能。当然,很多白领工作一段时间之后,其实也是很茫然。升职加薪遥不可及,内心无比痛苦。

反观年龄于自己相同者,通过各种渠道进修或学习而博得领导的赏识,加薪升职指日可待。

在职研究有用是必然的,对于升职,加薪,职称评定有很大的帮助,所以如果您符合在职研究生报考条件,请不要错过机会。

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